La tendance à vouloir innover et performer à tout prix amène trop souvent les entreprises à sous-estimer le facteur humain du changement.
Chez Évoluance nous tâchons de ramener l'humain au cœur de la transformation.
Que ce soit dans le cadre de projets d'automatisation, implantation de systèmes, acquisition d'entreprise ou à la suite d'un design organisationnel, notre équipe vous accompagne pour maximiser vos investissements.
LA GESTION DE CHANGEMENT EN 3 ÉTAPES
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Nous travaillons en amont sur vos projets pour analyser les transformations visées et les impacts de celles ci auprès de chacune des parties prenantes, afin d'anticiper les risques et adresser les possibles résistances.
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Ensemble, nous établissons la stratégie de changement et un plan identifiant chacune des actions nécessaires aux différents paliers et leur échéancier, pour s'assurer de la mobilisation et du support à vos employés au fur et à mesure de l'avancement de votre projet.
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Après avoir mis en place un cadre de fonctionnement optimal, nous assurons l'exécution du plan de gestion de changement et offrons un monitoring de la conduite du changement pour mesurer la compréhension, l’adhésion et la participation des équipes.
GARANTIE POUR NOS CLIENTS
Nous détenons la certification CCMP Change Management Professional délivrée par l'ACMP (Association of Change Management Professionals).
Le CCMP est destiné aux professionnels expérimentés de la gestion du changement et applique les meilleures pratiques de changement à travers le monde. Il a été développé conformément aux normes internationales (ISO/ANSI).
Nos clients bénéficient ainsi d'une garantie d'expertise et d'expérience en gestion de changement ainsi que la conformité de la méthodologie utilisée, dans la pratique et les standards professionnels.